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Cos'è il Programma GOL e a chi è rivolto

Aggiornamento: 4 ott

Il Programma GOL - Garanzia dell'Occupabilità dei Lavoratori è uno dei progetti che fa parte del PNRR - (Missione 5: Politiche Attive del Lavoro) ed è coordinato da ANPAL e attuato dalle Regioni e Province Autonome. Mira a: sostenere l'inserimento e il reinserimento delle persone nel mercato del lavoro; concentrarsi sull'aggiornamento e la riqualificazione delle competenze disabili e verdi; rafforzare il ruolo dei Centri per l'Impiego come punto di riferimento per l'orientamento al lavoro.


A chi è rivolto il Programma GOL Il programma è rivolto a diverse categorie di persone:

  • Disoccupati percettori di NASPI o DIS-COLL;

  • Beneficiari di supporti sociali, tra cui il Supporto per la Formazione e il Lavoro (SFL) e l'Assegno di Inclusione (ADI);

  • Lavoratori con ammortizzatori sociali o altri sostegni al reddito;

  • Lavoratori poveri; i lavoratori fragili, come i giovani, le donne svantaggiate,

  • Le persone con disabilità, gli over 55;

  • Disoccupati senza supporto al reddito.


assegno di formazione SF nei percorsi Gol

Questo contributo riconosce un’indennità oraria, tra 2,50€ e 3,50€, a chi partecipa attivamente ai corsi. Alcune regioni italiane, come Puglia, Toscana e Campania, prevedono l’erogazione dell’assegno.



I percorsi del Programma GOL

Ecco i 5 percorsi previsti:


Percorso 1: Reinserimento lavorativo

Per chi è più vicino al mercato del lavoro. Prevede orientamento, supporto alla stesura del CV, strategie di ricerca attiva e corsi brevi, soprattutto su competenze digitali.


Percorso 2: Aggiornamento – Upskilling

Per chi deve aggiornare le proprie competenze con corsi brevi professionalizzanti (amministrazione, logistica, turismo, marketing, vendite, ecc.).


Percorso 3: Riqualificazione – Reskilling

Per chi vuole cambiare professione. Comprende corsi di media e lunga durata, accompagnamento al lavoro e tirocini pratici.


Percorso 4: Lavoro e inclusione

Per persone con bisogni complessi (disabilità, fragilità sociali, difficoltà familiari). Integra i servizi per il lavoro con la rete socio-sanitaria ed educativa del territorio.


Percorso 5: Ricollocazione collettiva

Rivolto a aziende in crisi e ai lavoratori coinvolti in ristrutturazioni. Prevede un’analisi delle opportunità occupazionali a livello territoriale e settoriale.


Per accedere al Programma GOL è necessario rivolgersi al Centro per l’Impiego (CPI) della propria Regione o Provincia Autonoma.


Il percorso inizia con un colloquio di assessment durante il quale vengono analizzate:


  • le esperienze lavorative e formative pregresse,

  • le competenze attuali,

  • eventuali bisogni specifici o fragilità.


In base a questa valutazione, la persona viene indirizzata al percorso GOL più adatto (reinserimento, aggiornamento, riqualificazione, inclusione o ricollocazione collettiva) e a un ente accreditato che si occuperà della formazione e delle attività previste.

Tutti i servizi e i corsi del Programma GOL sono gratuiti per i beneficiari.



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